Přeskočit na obsah

Sociální podnikání.Když podnikání dává smysl více lidem.

Sociální podniky prodávají výrobky a služby na trhu jako jiné firmy. Zároveň mají veřejně prospěšný cíl, který se promítá do jejich každodenního fungování. V Česku jde nejčastěji o pracovní uplatnění lidí se znevýhodněním; sociální podnik může také přispívat k místnímu rozvoji nebo ochraně životního prostředí.

Podniká. Pomáhá. Dopad dokládá.

  1. 01

    Podniká

    Prodává výrobky nebo služby, vytváří vlastní příjmy a nese podnikatelské riziko.

  2. 02

    Pomáhá

    Ve svém běžném provozu naplňuje veřejně prospěšný cíl — například vytváří pracovní uplatnění pro lidi se znevýhodněním.

  3. 03

    Dopad dokládá

    Veřejně popisuje svůj účel, způsob fungování a konkrétní výsledky.

Co je sociální podnikání?

Sociální podnikání není samostatná právní forma[4]. Je to způsob podnikání, v němž je veřejně prospěšný cíl součástí běžného fungování podniku.

Sociální podnik prodává výrobky nebo služby, má vlastní příjmy a nese podnikatelské riziko. Jeho cíl se promítá například do pracovních podmínek, nabídky výrobků a služeb, rozhodování nebo využití zisku — podrobně to popisují Principy sociálního podnikání.

Sociální podnik není charita.Není to ale ani běžná firma s hezkým příběhem.

Sociální podnik nestojí pouze na darech; jeho základem je pravidelná ekonomická činnost. Od běžné firmy s jednorázovou dobročinnou aktivitou se liší tím, že veřejně prospěšný cíl je součástí jeho dlouhodobého fungování.

Tři pojmy, které se často zaměňují.

Sociální podnik, integrační sociální podnik a chráněný trh práce označují různé věci. Částečně se překrývají, žádný z pojmů ale nenahrazuje ostatní.

Chráněnýtrh práceSociálnípodnikySociální podnikyIntegrační sociální podniky

Schéma orientačně ukazuje rozdíl ve velikosti a možné překryvy. Nejde o přesný statistický model.

Sociální podnik může současně působit na chráněném trhu práce. Samotné uznání zaměstnavatele na chráněném trhu práce z něj ale sociální podnik nedělá.

Sociální podnik
Podnik, jehož fungování odpovídá principům sociálního podnikání. V Česku nejde o samostatnou právní formu ani obecný zákonný status.[4]
Integrační sociální podnik≥ 30 %
Status podle zákona č. 468/2024 Sb. Podmínkou je mimo jiné nejméně 30 % zaměstnanců z vymezených znevýhodněných skupin a individuální integrační podpora.[2]
Chráněný trh práce> 50 %
Režim podle zákona o zaměstnanosti pro zaměstnavatele, kteří zaměstnávají více než 50 % osob se zdravotním postižením a mají uzavřenou dohodu s Úřadem práce.[3]

9 z 10

V šetření MPSV z roku 2025 zaměstnávalo osoby se znevýhodněním 9 z 10 zúčastněných sociálních podniků.[5]

Šetření MPSV 2025 · n = 119

Jak poznat sociální podnik?

U obecného označení sociální podnik nestačí název ani vlastní prohlášení. Podstatné je, zda se veřejně prospěšný cíl promítá do fungování podniku.

  1. 01

    Podniká na trhu

    Prodává výrobky nebo služby, má vlastní příjmy a nese podnikatelské riziko.

  2. 02

    Má veřejně prospěšný cíl

    Dokáže popsat, jaký společenský nebo environmentální problém řeší a komu nebo čemu jeho činnost prospívá.

  3. 03

    Cíl se promítá do praxe

    Ovlivňuje pracovní podmínky, nabídku, výrobu, rozhodování nebo nakládání se ziskem.

  4. 04

    Uvádí konkrétní výsledky

    Svá tvrzení opírá o konkrétní činnosti a výsledky, ne pouze o obecná prohlášení.

  5. 05

    Je transparentní

    Veřejně popisuje své principy, způsob fungování a využití zisku.

Principy sociálního podnikání

Principy sociálního podnikání lze prakticky sledovat v několika oblastech:[4]

Principy sociálního podnikání
  • společensky prospěšný cíl
  • sociální prospěch
  • ekonomický prospěch
  • environmentální prospěch
  • místní prospěch

Jak může sociální podnikání vypadat v praxi?

Sociální podnik nepoznáte podle oboru. Může poskytovat provozní služby i vysoce odborné činnosti; rozhoduje veřejně prospěšný cíl a způsob fungování.

ODBORNOST · TECHNOLOGIE · FLEXIBILNÍ PRÁCE

IT testing a digitální služby

Sociální podnik může nabízet testování webů a aplikací, kontrolu přístupnosti nebo další digitální služby. Flexibilní organizace práce může otevřít odborné uplatnění lidem, kterým standardní pracovní režim nevyhovuje.

SLUŽBY · ODBORNOST · PRACOVNÍ PODMÍNKY

Masáže a wellness služby

Masérské studio může zaměstnávat například lidi se zrakovým postižením. Podnik vytváří přístupné pracovní podmínky a stabilní zakázky; zákazník dostává profesionální službu.

CESTOVNÍ RUCH · ZKUŠENOST · KOMUNITA

Prohlídky města z jiné perspektivy

Prohlídky mohou vést lidé s osobní zkušeností s bezdomovectvím, migrací nebo životem v konkrétní komunitě. Návštěvník získá připravený výklad i perspektivu, kterou běžná turistická nabídka často nezachytí.

MÍSTNÍ EKONOMIKA · ŽIVOTNÍ PROSTŘEDÍ · PRÁCE

Včelařství a místní výroba

Včelařský podnik může spojovat výrobu, péči o krajinu a pracovní uplatnění. Samotná lokální nebo ekologická výroba z něj ale sociální podnik nedělá; veřejně prospěšný cíl musí být součástí jeho fungování.

Lidská práce není jen položka v nákladech.

Automatizace a umělá inteligence mění, které činnosti vykonávají lidé a jak se jejich práce hodnotí. U sociálního podnikání ale nejde jen o produktivitu. Práce je také zdrojem příjmu, profesní identity, vztahů a samostatnosti.

Technologie mění podobu práce. Její význam pro člověka tím nemizí.

Podnikání může vytvářet víc než jen zisk.

Podívejte se, jaké výrobky a služby nabízejí sociální podniky v Česku.

Začít objevovat sociální podniky